为了提高高校英语教师的跨文化和商务沟通的教学与科研水平，7月8至10日，外国语学院举行了为期三天的暑期教师发展工作坊，以增进外语教师在这两个领域的交流和提高。
工作坊两位受邀培训专家分别来自芬兰赫尔辛基大学的Fred Dervin教授和美国亚利桑那大学Eller商学院的 Cherylin Boyer教授。Dervin教授为跨文化领域国际知名学者，主要以批判性视角审视跨文化教育和跨文化交际能力等问题；Boyer教授在Eller商学院主要从事商务沟通本科和MBA教学以及商学院国际生培训，她把跨文化知识与商务沟通课程有效结合起来，建立了学院的商务沟通教学团队，十多年来积累了大量的实践经验。此次工作坊主要针对本学院的外语教师培训，同时还邀请了兄弟院校的同仁前来切磋和交流，共同学习和提高。周五工作坊开幕之际，李锋副院长致欢迎词，乔晓妹副院长以及赵珂副院长分别主持并向与会教师详细介绍了这两位教授的教学与科研经历。
7月8日，Fred Dervin 教授的主旨演讲为Teaching Intercultural Competence in Language Education? How can we make it really happen?，以新颖犀利的批判性视角，丰富详实的学术积淀，拓展了与会者跨文化能力教学的全球视野。7月10日，Dervin教授继续以批判性视角做了Using Textbooks as Ways of Boosting Critical Intercultural Competence: Some Examples的讲座，展示了在这一领域内教材的以西方为中心的主观性和文化偏见的问题。
Boyer教授在这三天的工作坊中，主要培训英语教师如何进行商务沟通教学。她详细讲解了“跨文化对商务沟通的影响“、“互动式教学方法“、“有效的商务写作形式、评估和反馈”、“真实环境下商务案例的设计方法”以及“如何进行教学中学生团队合作、演示和评估”。 Boyer教授结合自身25年的教学经验，耐心讲解，精心设计教学体验活动，跟在场老师们充分互动，答疑解惑。
为期三天的工作坊中，两位教授知识渊博、理论与实践相结合，让与会教师们受益匪浅；同时他们生动幽默的讲解风格，也使会场气氛热烈生动，印象深刻。7月10日傍晚，工作坊圆满落幕。
(供稿：谭慧玉 供图：来娜 编审：赵珂)